ПРОТОКОЛ № 01-2/2023/ДК

Создано: 08.09.2023 15:20:20      Последние изменения: 08.09.2023 15:20:20

 

ПРОТОКОЛ № 01-2/2023/ДК

заседания Дисциплинарного комитета Ассоциации «Саморегулируемая организация «Объединение строительных организаций Кемеровской области»

место проведения: г. Кемерово, пр. Молодежный, д. 17                                            08.09.2023 г.

начало:         12-00 ч.

окончание:   12-10 ч.

Присутствуют члены Дисциплинарного комитета в составе:

Макарова Ольга Аркадьевна – председатель Дисциплинарного комитета

Шваб Ирина Викторовна – заместитель председателя Дисциплинарного комитета

Алиханян Артур Араратович – член Дисциплинарного комитета

Долгих Ирина Николаевна – член Дисциплинарного комитета

80% – кворум имеется.

Функции секретаря с правом подсчета голосов исполняет Ирина Викторовна Шваб.

Повестка дня: рассмотрение материалов дисциплинарного производства в отношении

Общества с ограниченной ответственностью «АР-ЭнергоСтрой» / ООО «АРЭС» (ИНН 4217189905, ОГРН 1184205013552) 

 

На заседании Дисциплинарного комитета присутствуют:

от ООО «АРЭС» (далее – Организация) явка представителя не обеспечена.

Основание рассмотрения дисциплинарного производства – решение председателя Дисциплинарного комитета № 01/2023 от 20.07.2023 г.

Макарова О.А. сообщила, что ранее в отношении Организации решением Дисциплинарного комитета применялась мера дисциплинарного воздействия:

- в виде вынесения предписания об обязательном устранении выявленных нарушений сроком до 25.08.2023 г. (протокол № 01/2022/ДК от 28.07.2023 г.)

Срок предписания продлен до 08.09.20213 г. (протокол № 01-1/2023/ДК от 25.08.2023 г.).

Организация нарушения, послужившие основанием для возбуждения дисциплинарного производства, на момент заседания Дисциплинарного комитета устранила частично:

Сведения по акту проверки 4 от 14.07.2023 г.

Нарушения устранены:

Нарушения не устранены:

П. 1,2,3,4, 10

П.п. 5-9,11-17

С учётом характера и степени нарушений Дисциплинарный комитет считает возможным применить в отношении Организации иную меру дисциплинарного воздействия.

В соответствии с п. 2.4 Положения «О системе мер дисциплинарного воздействия» Ассоциации «ОСОКО» предупреждение является одной из мер дисциплинарного воздействия применяемого в отношении членов Ассоциации за нарушение обязательных требований.

Предлагается в отношении Организации применить меру дисциплинарного воздействия в виде вынесения предупреждения об устранении нарушений сроком до 06.10.2023 г.

Вопрос по применению к Организации меры дисциплинарного воздействия в виде вынесения предупреждения поставлен на открытое голосование:

«За» – 4 голоса – 100% голосов присутствующих                                       «Против» – 0 голосов

решение принято единогласно.

РЕШИЛИ:

1. В отношении ООО «АРЭС» (ИНН 4217189905, ОГРН 1184205013552) вынести предупреждение о требовании устранить нарушения по акту плановой проверки № 4 от 14.07.2023 г., а именно:

1.1. предоставить актуальное Приложение № 3 (Сведения о специалистах);

1.2. подтвердить трудоустройство 2 руководителей, включенных в НРС, предоставить копии трудовых книжек, заверенные в соответствии с регламентом и оригиналы для сверки, в случае, если специалисты перешли на электронную трудовую книжку, необходимо предоставить ЭТК по форме СТД-ПФР.

В случае смены специалистов необходимо предоставить полный пакет документов на 2 специалистов, включенных в НРС, занимающих руководящую должность (уведомление о включении в НРС, диплом, свидетельство НОК, должностную инструкцию, копию трудовой книжки или ЭТК по форме СТД-ПФР, согласие на обработку персональных данных по форме СРО);

1.3. подтвердить трудоустройство 3 дополнительных специалистов, предоставить копии трудовых книжек, заверенные в соответствии с регламентом и оригиналы для сверки, в случае, если специалисты перешли на электронную трудовую книжку, необходимо предоставить ЭТК по форме СТД-ПФР.

В случае смены специалистов необходимо предоставить полный пакет документов на 3 дополнительных специалистов, (диплом, удостоверение о повышении квалификации, копию трудовой книжки или ЭТК по форме СТД-ПФР, согласие на обработку персональных данных по форме СРО);

1.4. предоставить актуальное Приложение № 4 (Система контроля качества);

1.5. предоставить актуальный приказ по организации строительства;

1.6. предоставить действующий договор с лабораторией;

1.7. предоставить актуальный приказ о назначении ответственного лица за охрану труда на предприятии и действующие протоколы прохождения проверки знаний требований по охране труда;

1.8. предоставить актуальный приказ о создании комиссии по охране труда и действующие протоколы прохождения проверки знаний требований по охране труда;

1.9. предоставить актуальный приказ о назначении ответственного лица по пожарной безопасности и действующее удостоверение о повышении квалификации в области пожарной безопасности;

1.10. предоставить актуальный приказ о назначении ответственного лица по электробезопасности/за электрохозяйство и действующее удостоверение о допуске к работе в электроустановках;

1.11. предоставить актуальное Приложение № 5 (Система охраны труда);

1.12. предоставить актуальный приказ о создании внутренней комиссии по аттестации в области промышленной безопасности и протоколы территориальной аттестационной комиссии на членов комиссии;

1.13. предоставить выписки из протоколов /протоколы аттестации заявленных в Приложении № 3 специалистов

2. Установить срок исполнения предупреждения – до 06.10.2023 г.

 

3. Предупредить ООО «АРЭС», что при не устранении нарушений в срок до 06.10.2023 г. будет принято решение о применении иных мер дисциплинарного воздействия.

 

4. Назначить заседание Дисциплинарного комитета с целью проверки устранения нарушений на 06.10.2023 г. 12 ч. 00 мин., уведомив об этом ООО «АРЭС» и членов Дисциплинарного комитета.

Заседание окончено.

Председатель Дисциплинарного комитета                                                                 О.А.Макарова

 

секретарь                                                                                                                                И.В. Шваб


ПРОТОКОЛ №01-2-2023-ДК.pdf: Загрузить